Proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso de méritos para la contratación temporal de personal técnico de apoyo con cargo al proyecto Erasmus+ KA2 European Universities -Arqus European University Alliance-, como asistente a la Dirección Ejecutiva de Arqus. 2 plazas. Resolución de 07/11/2022.

Universidad de Granada | Servicio de Personal de Administración y Servicios | Administración electrónica

Proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso de méritos para la contratación temporal de personal técnico de apoyo con cargo al proyecto Erasmus+ KA2 European Universities -Arqus European University Alliance-, como asistente a la Dirección Ejecutiva de Arqus. 2 plazas. Resolución de 07/11/2022.

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Con fecha 7 de noviembre de 2022 se publica en el Servicio de PAS Resolución de 7 de noviembre de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso de méritos para la contratación temporal de personal técnico de apoyo, con cargo al proyecto Erasmus+ KA2 European Universities -Arqus European University Alliance-, como asistente a la Dirección Ejecutiva de Arqus.

En el siguiente enlace está disponible el texto de la convocatoria: Bases de la convocatoria.

La presentación de solicitudes para participar en el proceso selectivo se realizará, en la forma establecida en las bases de la convocatoria, de manera telemática a través del Registro Electrónico (Solicitud genérica para la UGR) de la sede electrónica de la Universidad de Granada: https://sede.ugr.es/procedimientos/registro_electronico.html

El plazo para la presentación de las solicitudes será de quince días naturales a partir del siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en este sitio web, desde el día 8 hasta el día 22 de noviembre de 2022, ambos inclusive.

Relación de aspirantes admitidos/as y excluidos/as

Relación provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as

Con fecha 1 de diciembre de 2022 se publica en el Servicio de PAS Resolución de 1 de diciembre de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo.

Se abre un plazo para posibles reclamaciones desde el día 2 hasta el día 12 de diciembre de 2022, ambos inclusive.

Relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas

Con fecha 15 de diciembre de 2022, se publica en el Servicio de PAS, Resolución de 15 de diciembre de 2022 por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo.

Anuncio realización ejercicio práctico

Con fecha 16 de diciembre de 2022, se cita a las personas aspirantes definitivamente admitidas al proceso selectivo, para la realización del ejercicio práctico contemplado en las bases de la convocatoria, para el día 22 de diciembre de 2022, a las 9:00 horas.

El ejercicio tendrá lugar en el Aula B de Formación del PAS, situado en el Complejo Administrativo Triunfo, en frente del Hospital Real.

El ejercicio podrá tener una duración máxima de 1 hora 30 minutos y, tras un breve receso, se llevará a cabo la defensa del ejercicio ante la Comisión de Valoración.

Concurso de méritos

Valoración provisional

Con fecha 23 de diciembre de 2022, se publica en el Servicio de PAS, Acuerdo de 23 de diciembre de 2022 por la que se aprueba la valoración provisional del concurso de méritos.

Se abre plazo para posibles reclamaciones desde el día 24 hasta el día 29 de diciembre de 2022, ambos inclusive.

Valoración definitiva

Con fecha 12 de enero de 2023, se publica en el Servicio de PAS, Acuerdo de 11 de enero de 2023 por la que se aprueba la valoración definitiva del concurso de méritos, la cual figura como Anexo I a este Acuerdo y la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo, con indicación de la puntuación obtenida en cada uno de los apartados del baremo y la puntuación total, la cual figura como Anexo II. .